Gewonde werknemers die last hebben van slopende verwondingen die resulteren in een blijvende invaliditeit komen vaak in aanmerking voor een forfaitaire uitbetaling of "schikking". Hoewel federale wetgeving de compensatieprogramma's van werknemers oplegt, stelt het niet de specifieke kenmerken van die programma's vast. Elke staat stelt de richtlijnen en vereisten vast, de invaliditeitsratings en de betalingstermijnen waaraan de compenserende vervoerders van de werknemer moeten voldoen. Vergoedingen voor betaling van compensatieregeling variëren per staat en type schikkingsovereenkomst.
Compromise en Release Settlement
De meeste staten herkennen verschillende settlementsoorten, elk met zijn eigen specifieke betalingstermijnen. De meeste staten erkennen een compromis en een vrijvalregeling, waaronder een vergoeding voor medische zorg, zodat u uw eigen toekomstige gezondheidszorg kunt beheren als gevolg van de verwonding. Dit type schikking is een eenmalige schikking en zal u niet toestaan om aanvullende vergoedingen of voordelen in het kader van de claim te zoeken. Nadat u de voorwaarden van de overeenkomst hebt geaccepteerd en de schikking hebt ondertekend, stellen de meeste staten een termijn van 30 dagen in voor de betaling van de betaling. Te late betalingen omvatten meestal extra middelen als zelf opgelegde boetes die zijn vastgesteld op een bepaald percentage van de uitbetaling, per staat. Soms zijn dit soort verrekeningen mogelijk voor een aantal periodieke betalingen.
Gestructureerde of gestafte nederzettingen
Dit soort verrekeningen kan een kleinere forfaitaire som omvatten, maar omvat ook periodieke betalingen en betalingen voor toekomstige medische behandelingen. Voor mensen zonder ziekteverzekering is dit misschien een betere optie. Dit type afwikkeling omvat gestructureerde betalingen over een specifieke periode, die allemaal moeten voldoen aan de periodieke deadlines bepaald door de staat waarin de schade zich heeft voorgedaan.
Gegronde schikkingen
Wanneer een schikking niet kan worden bereikt, wordt de zaak doorgestuurd naar het bestuur van de staat of de vergoeding voor bestuursrechtelijke zaken van de werknemers, afhankelijk van de specifieke compensatiecode van de werknemer voor de taal en programma's. Wanneer de benadeelde werknemer en de schadeverzekeringsmaatschappij van de werknemer het niet eens kunnen worden over een schikking, bepaalt de rechter de schikking, het bedrag en de specifieke termijn waaronder de schikking wordt betaald.
Permanent en stationair
Een schikking kan niet worden bereikt in een schadevergoeding voor werknemers totdat de bevoegde behandelend of onderzoeksarts een rapport heeft ingediend dat aangeeft dat het letsel van de werknemer een permanente en stationaire status heeft bereikt. Vanwege de aard van sommige verwondingen, kan het maanden of zelfs jaren duren om deze status te bereiken. Gedurende die tijd kan de benadeelde werknemer onder de hoede van de behandelende arts wettelijke voordelen ontvangen die door de staatswetten worden bepaald. Zodra een permanente en stationaire status is bereikt, kunnen onderhandelingen beginnen over eventuele nederzettingen. Sommige staten behandelen nederzettingen als uitzondering in plaats van als regel.
Jou rechten
Het is belangrijk om uw rechten te begrijpen volgens de compensatiewetten van werknemers. Gewonde werknemers, vooral zij die blijvend letsel hebben opgelopen, hebben volgens de staatswet het recht om de begeleiding en bijstand van een werknemerscompensatieprocureur te vragen. Hoewel claimsexaminatoren de belangen van de benadeelde werknemer op de voorgrond moeten plaatsen, werkt een claims-examinator ook voor de werknemerscompensatieverlener. Omdat elke staat zijn eigen compensatieprogramma voor werknemers beheert, moet u contact opnemen met het ministerie van verzekering of de verdeling van de werknemerscompensatie van uw land voor specifieke details. Als u een schikking of betaling niet tijdig hebt ontvangen, dient u een klacht in bij het staatsagentschap (zie bronnen).
