Dankzij liefdadige donaties kan een bedrijf teruggeven aan de gemeenschap en tegelijkertijd een gevoel van samenwerking tussen medewerkers bevorderen. Fondsenwervende evenementen voegen een interessante verandering van tempo toe aan de gemiddelde werkdag. Alle fondsenwervende activiteiten moeten door het management worden goedgekeurd voordat ze in een werkomgeving worden geïmplementeerd. Zorg ervoor dat werknemers zich niet onder druk gezet voelen om deel te nemen om negatieve gevoelens te voorkomen.
Afdelingsuitdagingen
Een competitief contact met charitatieve fondsenwerving verhoogt soms de participatie. Om donaties in alle afdelingen aan te moedigen, moet je ze tegen elkaar opnemen om te zien wie het meeste kan ophalen. Elke afdeling heeft zijn eigen blikje of pot nodig voor het verzamelen van geld. De afdeling met het meeste geld aan het einde van een specifieke periode is de winnaar. Dit idee werkt ook als u voedsel donaties voor een lokale voedselpantry of andere items voor andere goede doelen verzamelt.
Vrijetijdskleding Buy-in
Als informele dagen niet vaak voorkomen op kantoor, kan deze fondsenwerving een hit zijn. Wijs een bepaalde dag aan als een casual kledingdag. Stel kledingbeperkingen in op basis van het kantoorbeleid. Iedereen die wil deelnemen aan de informele dag moet een minimumbedrag bijdragen aan het goede doel. Het exacte bedrag is afhankelijk van uw persoonlijke voorkeur. U wilt de prijs niet zo hoog instellen dat niemand bereid is om deel te nemen.
Minigolfbaan
Het spelen van games werkt goed om kameraadschap op kantoor te bevorderen. Voor deze liefdadigheidsinstelling moet je elke afdeling vragen een hole te ontwikkelen voor de minigolfbaan. Moedig ze aan creatief te zijn met de ontwerpen, rekening houdend met de locatie van de minigolfbaan. Als u veel lange gangen op kantoor hebt, is een overdekte minigolfbaan mogelijk. Anders is een buitenruimte ideaal. Om een rondje minigolf te spelen tijdens de lunch, betalen werknemers een vaste greenfee. Het geld dat wordt uitbetaald om minigolf te spelen, gaat naar het goede doel.
Kostuum wedstrijd
In plaats van iedereen aan te kleden, heeft deze kostuumwedstrijd slechts één kostuum nodig. Hoe gekker het kostuum, hoe beter. Kies vijf tot tien kandidaten om het kostuum een dag te dragen. Managementteamleden werken goed omdat personeelsleden er plezier in zullen hebben om hen het dwaze kostuum te laten dragen. Elke kandidaat heeft haar eigen pot of gift nodig. Andere werknemers plaatsen geld in de pot die overeenkomt met het lid van het managementteam dat ze willen zien waar het kostuum zich bevindt. De persoon met het meeste geld in haar pot moet het gekke kostuum voor die dag dragen. Het geld dat door de stemming wordt opgehaald, gaat naar de fondsenwerver.
