Als u een functie als hoofdaccountant hebt, bent u bijna een van de topleden van de boekhoudafdeling. U kunt antwoorden op de CFO, een boekhoudkundige manager of een persoon met een gelijkwaardige positie, afhankelijk van de structuur van het bedrijf. Hoe dan ook, u beschikt over waardevolle vaardigheden en kennis die het bedrijf nodig heeft voor complexe boekhoudtaken.
Onderwijsvereiste
Er zijn weinig mogelijkheden om de functie van hoofdaccountant te behalen zonder ten minste een vierjarige bachelorgraad in financiën, bankieren of boekhouden. In sommige gevallen mogen bedrijven alleen mensen met een masterdiploma in dienst nemen. Kandidaten voor functies moeten ook een gecertificeerde openbare accountantlicentie hebben, omdat veel bedrijven de licentie mogelijk nodig hebben.
Ervaring
De meeste bedrijven eisen dat de hoofdaccountant vier tot zes jaar ervaring heeft en zich concentreren op het gebied dat vereist is voor de functie, wat kan bestaan uit een beloning voor leidinggevenden, belastingen of financiële rekeningen. Vaak heeft de kandidaat met een bewezen staat van dienst in een bepaald gebied de grootste kansen. Veel bedrijven vereisen een vaardigheidsniveau in verschillende computerprogramma's die worden gebruikt voor boekhouding.
gewenste vaardigheden
Naast de vaardigheid in verschillende softwareprogramma's heeft de hoofdaccountant vaardigheden nodig op het gebied van organisatie, doelrealisatie en management, als hij extra personeel begeleidt. Hij moet weinig toezicht nodig hebben en uitstekende communicatieve vaardigheden hebben. Hij moet in staat zijn om diegenen onder zijn supervisie op te leiden en technische informatie te verstrekken. Een hoofdaccountant moet ook uitstekende probleemoplossende vaardigheden hebben.
taken
Afhankelijk van het bedrijf kan de hoofdaccountant rapporten interpreteren en het bedrijf adviseren over de financiële positie, belastingsituatie of ander werkterrein. De hoofdaccountant is mogelijk verantwoordelijk voor alle financiële rapporten, het beheer van aandelenkoopplannen, nalevingstests voor voordeelpakketten of werkt nauw samen met een outsourcingbureau dat financieel werk doet voor zijn bedrijf. Hij kan een probleemoplossend comité leiden, aanbevelingen doen en uitvoeren om het bedrijf te verbeteren of wijzigingen in de boekhoudpraktijken voorstellen.
Salaris en voordelen
Het salaris dat elke hoofdaccountant ontvangt varieert per staat, bedrijf, functieomschrijving en ervaring. Het Bureau of Labor Statistics gaf geen gemiddelde salaris specifiek voor een hoofdaccountant, maar gewoon accountants in het algemeen. De top 10 procent van de accountants verdiende $ 102,380 of meer, met een gemiddelde loon van alle soorten accountants van $ 59.430. Omdat hoofdaccountants normaal meer verantwoordelijkheid dragen en hoger op de banenladder staan dan het gemiddelde, zou je kunnen verwachten dat het salaris zich in het hogere bereik bevindt. Grote bedrijven kunnen naast de standaard voordelen voor de werknemers van de onderneming een executive pakket aanbieden.
