Een incidentcijfer geeft informatie over opneembare verwondingen en ziektes. De Occupational Safety and Health Administration van het Amerikaanse ministerie van Arbeid en individuele werkgevers gebruiken de informatie om toekomstige inspecties te plannen, de effectiviteit van gezondheids- en veiligheidsprogramma's binnen één bedrijf te meten en sectorbrede vergelijkingen te maken.
Achtergrond informatie
De incidentiecijferformule gebruikt een benchmarknummer van 200.000 uur, dat staat voor het aantal uren dat 100 voltijdmedewerkers in een werkweek van 50 weken werken. Dit benchmarknummer standaardiseert de formule om het nuttig te maken voor het maken van branchewijde vergelijkingen met bedrijven van elke omvang.
De formule maakt ook gebruik van de OSHA-standaard voor opneembare verwondingen, die een opneembare verwonding of ziekte als zodanig definieert vereist gewoonlijk professionele medische aandacht voorbij eenvoudige eerste hulp. Volgens OSHA-vereisten voor het bijhouden van gegevens omvat dit, maar is niet beperkt tot, snijwonden, breuken, verstuikingen en het verlies van een ledemaat. Voorbeelden van opneembare ziekten zijn werkgerelateerde huidziekten, ademhalingsstoornissen of vergiftiging. Bovendien is alles in de werkomgeving dat een reeds bestaande verwonding of ziekte aanzienlijk verergert, ook op te nemen. De meeste bedrijven gebruiken OSHA Form 300 als basis voor het verzamelen van letsel- en ziektedata.
Tel het aantal OSHA-geregistreerde ziektegevallen en letselgevallen voor het volledige kalenderjaar.
Voeg het totale aantal effectieve werkuren voor werknemers voor het jaar toe. Dit aantal is exclusief vakantie, vakantie, persoonlijke tijd of ziekteverlof.
Voltooi de berekening van het aantal ongevallen met behulp van de formule:
(Aantal opneembare verwondingen en ziekten X 200.000) / totaal aantal gewerkte uren
Als u bijvoorbeeld zes beschrijfbare verwondingen en ziekten had tijdens het voorgaande jaar en 300.000 werkelijke werkuren, is het aantal ongevallen voor uw bedrijf 4,0 procent - (6 * 200.000) / 300.000.
