Pros voor minimumloon hetzelfde te blijven

Inhoudsopgave:

Anonim

Evelyn Parks, een bekende pleitbezorger voor sociale rechtvaardigheid, wijst erop dat ongeveer een op de vijf Amerikanen in armoede leeft in haar artikel "Minimumloon verhogen: argumenten voor en tegen." Parken zeggen dat degenen in armoede niet eens kunnen betalen voor elementaire overlevingsbehoeften zoals voedsel, onderdak, gezondheidszorg en transport. Dit zijn redenen die worden aangehaald door voorstanders van minimumloonstijgingen. Argumenten tegen het minimumloon noemen echter mogelijke nadelen.

Moedigt meer nieuwe medewerkers aan

Shailagh Murray belicht een van de meest genoemde argumenten van tegenstanders van minimumloonstijgingen in haar artikel 22 juni 2006 'Minimum-Loonstijging mislukt', dat volgde op een mislukte poging van Senaat Democraten om het minimumloon te verhogen. Haar artikel merkte op dat Republikeinen geloven dat een verhoging van het minimumloon feitelijk meer problemen veroorzaakt die in tegenspraak zijn met de voordelen die ze willen bieden. Hogere minimumlonen zorgen ervoor dat sommige werkgevers, vooral kleine bedrijven, het personeel inkrimpen of nieuwe werknemers inhuren om de kosten laag te houden. Bovendien wordt betoogd dat een hoger minimumloon werknemers beperkt in hun loopbaan, omdat kostenbeheersingsmaatregelen en jonge werknemers opleidingsmogelijkheden missen.

Houdt de kosten lager

"Door het minimumloon af te schaffen, kunnen bedrijven meer efficiëntie en lagere prijzen realiseren", aldus de website Balanced Politics en zijn voors en tegens discussie "Moet het minimumloon worden afgeschaft." Economen en kleine bedrijven die er voorstander van zijn het minimumloon gelijk te houden of het helemaal weg te halen, wijzen erop dat kleine bedrijven waarschijnlijk hogere loonkosten aan consumenten zullen doorberekenen. Dit maakt het voor consumenten op sommige markten moeilijker om zich de producten van deze bedrijven te kunnen veroorloven. Kleine bedrijven die de gestegen arbeidskosten niet kunnen goedmaken, kunnen failliet gaan, waardoor de concurrentie vermindert waardoor de marktprijzen lager blijven.

Bestuurt sociale onrust en criminaliteit

Brian Gongol vermeldt in zijn artikel onder "Problemen met het verhogen van het minimumloon" dat kansen op werk vermindert voor jonge werknemers die waarschijnlijk het gevolg zijn van een hoger minimumloon, bijdraagt ​​aan sociale onrust en burgerlijke ongehoorzaamheid. Hij merkt op dat de criminaliteit bij jongeren is toegenomen als gevolg van het feit dat Frankrijk probeerde meer sociale welzijnsprogramma's aan te bieden die banen voor jonge werknemers beperkten. Gongol bespreekt jonge Amerikanen die de neiging hebben zich tot drugs en andere illegale of onveilige activiteiten te wenden om geld te verdienen wanneer ze niet over voldoende banen kunnen beschikken.