Jobinterviews hebben meestal verschillende categorieën vragen die u moet beantwoorden. Eén beschrijft je waarden. Je waarden zijn je persoonlijke overtuigingen en attitudes over mensen in je leven of carrière. Waarden helpen je ook om oordelen over situaties en mensen te maken. Verdeel drie typische categorieën van waarden naar een basiswaardeverklaring.
Waarden motiveren
Kijk diep in jezelf en schrijf op wat je motiverende factoren zijn bij goed werk elke dag. Overweeg of je wilt helpen of concurreren met andere mensen. Analyseer of u van risico's in een baan of andere soorten werkuitdagingen houdt. Als je de voorkeur geeft aan banen die te maken hebben met creativiteit, beschouw dit dan als een sterke motivatiekracht. Vraag jezelf ook af of je hard werkt als een manier om respect te krijgen bij leeftijdsgenoten en meerderen.
Tastbare waarden
Onderzoek de tastbare dingen die je motiveren om goed werk te doen. Stel jezelf de vraag of geld een sterke stimulans is achter het aannemen van een uitdagend project. Overweeg andere factoren voor deze categorie, zoals sociale status of macht en autoriteit. Neem een persoonlijke noot als je motiverende factoren zijn: het verkrijgen van beloningen zoals prijzen, bonussen of onderscheidingen van topbestuurders.
Persoonlijke waarden
Bepaal de waarden in uw persoonlijke leven. Schrijf op of spirituele of persoonlijke groeigetallen dingen zijn die u tijdens het werken bijhoudt. Analyseer of wonen in grote steden of kleine plattelandsgemeenschappen het verschil maakt om je gelukkig te maken terwijl je aan het werk bent. Vraag jezelf af of je dicht bij huis bent belangrijker is dan regelmatig naar andere plaatsen te reizen.
Geconsolideerde waarde-rekening
Kijk naar je motiverende, tastbare en persoonlijke waarden en neem de sterkste stukken van elk. Schrijf meerdere zinnen die deze punten consolideren en onthouden. Gebruik dit om uw waarden te vermelden in elk sollicitatiegesprek. Pas deze waarden aan als sommige in de loop van de tijd veranderen. Op die manier blijf je eerlijk over jezelf en je carrièrerichtingen.
