Afhankelijk van de staat van oprichting kan een onderneming de raad van bestuur van de vennootschap in de statuten moeten noemen. Dit betekent dat de raad van bestuur moet zijn opgericht voorafgaand aan de eerste vergadering van de vennootschap. In andere gevallen hoeft een bedrijf de raad van bestuur niet in de artikelen te noemen, wat betekent dat de leden van de raad van bestuur pas een naam moeten krijgen voor de eerste vergadering van het bedrijf.
Grootte
De raad van bestuur van een onderneming moet ten minste één bestuurder bevatten. Bedrijven in staten als Ohio en Arizona moeten ten minste drie bestuursleden selecteren, tenzij het bedrijf minder dan drie aandeelhouders heeft. Wanneer een bedrijf minder dan drie aandeelhouders heeft, kan het aantal bestuurders gelijk zijn aan het aantal aandeelhouders. De statuten van een onderneming geven het aantal bestuursleden aan dat kan dienen in de raad van bestuur van het bedrijf. Sommige staten zoals Florida eisen dat de bestuursleden ten minste 18 jaar oud zijn, terwijl andere staten geen leeftijdsvereiste opleggen aan bestuurders van een bedrijf.
overwegingen
De bestuursleden van het bedrijf worden gekozen door de aandeelhouders van het bedrijf. Een bestuurslid kan dienen als een officier van het bedrijf. Een bedrijf dat eigendom is van een enkele aandeelhouder, heeft bijvoorbeeld een persoon die optreedt als directeur, penningmeester, president en secretaris van het bedrijf. De raad van bestuur van een bedrijf heeft de verantwoordelijkheid om de functionarissen te selecteren die de dagelijkse activiteiten van het bedrijf beheren. Bestuursleden dienen een termijn die wordt aangegeven door de statuten van een onderneming. Aandeelhouders van een bedrijf hebben het recht om een bestuurslid naar eigen goeddunken te verwijderen, met of zonder reden.
Bordstijlen
Er bestaat een aantal stijlen die de raad van bestuur van een bedrijf kan implementeren om het bedrijf te runnen. Sommige besturen kunnen een informele managementstijl hanteren, terwijl andere besturen een meer formele managementstijl kunnen aannemen. Een raad van bestuur kan worden ingedeeld als een "werkgroep" waar de directeuren van het bedrijf alles doen, van het implementeren van strategisch beleid tot het vastleggen van het kopieerapparaat. Andere besturen kunnen zich meer richten op het bedrijfsbeleid, wat betekent dat beslissingen moeten worden genomen over het gebruik van bedrijfsmiddelen. De raad van bestuur van een onderneming heeft de vereiste om in het beste belang van de aandeelhouders van het bedrijf te handelen.
taken
Bestuursleden van een bedrijf hebben de plicht om het bedrijf als geheel te besturen. Dat betekent handhaving van de regels en voorschriften die zijn vastgelegd in de statuten van het bedrijf. Een prioriteit van het bestuur van een onderneming betreft het nemen van beslissingen die de winsten van aandeelhouders maximaliseren. De bestuursleden kunnen commissies instellen, zoals een budgettaire en financiële commissie, om ervoor te zorgen dat bedrijfsdoelen worden behaald. Elke commissie moet uit ten minste één bestuurslid bestaan. Daarnaast moeten bestuursleden ervoor zorgen dat een bedrijf voldoet aan alle wettelijke vereisten op lokaal, federaal en federaal niveau.
