Persberichten genereren enthousiasme en bieden een betere manier om lezers een kans te geven om meer te weten te komen over uw bedrijf, haar missie en het soort mensen dat u inhuurt dan om een verhaal te publiceren voor 'onmiddellijke publicatie'. Naast het genereren van enthousiasme bij bestaande en potentiële klanten, geeft uw persbericht een belangrijk bericht aan uw nieuwe medewerker - er staat: "Welkom, we waarderen u en we zijn blij dat u deel uitmaakt van ons team."
Leg aandacht vast met de kop
De titel van uw persbericht moet de volledige naam, functie en, uiteraard, uw bedrijfsnaam van de nieuwe verhuurder bevatten. Als je organisatie nogal conservatief is, wil je misschien wegblijven van aanstekelijke of gimmickachtige koppen en vasthouden aan een rechtlijnige. Aan de andere kant, als u voor een bedrijf van het creatieve type werkt, onderzoek dan een kop die de reputatie van uw bedrijf weerspiegelt.
Maak de nieuwe werknemers bio
Afhankelijk van de functie heeft uw nieuwe werknemer mogelijk al een bio; In de toekomst zal uw public relations-specialist er misschien een willen maken speciaal voor intern gebruik. Herzie haar CV om details over haar carrière uit te pluizen die bijzonder relevant zijn voor haar nieuwe baan. Als ze bijvoorbeeld gedurende een aantal jaren een enorme carrièrevoortgang heeft genoten in deze branche, begin dan met uw concept-bio met een korte verklaring over haar deelname aan het veld. Volg dat met een zin of twee over de vorige rollen die ze had met andere bedrijven. U hoeft haar vorige werkgevers niet te noemen als u dat niet wilt.
Voorbeeld:
"Nadat ze haar MBA had gehaald bij Harvard, begon Susan haar consultingcarrière bij een vooraanstaand adviesbureau uit de human resources van Midwest, en in de eerste twee jaar ontwikkelde ze een specialiteit in werknemersvergoedingen en -voordelen, een oefenterrein waar ze in excelleerde voor de afgelopen 10 jaar. "
Promoot uw bedrijf
Uw persbericht heeft een tweeledig doel; om de nieuwe medewerker te introduceren en lezers te vertellen over uw bedrijf, haar missie en eventuele spannende projecten in de horizon of projecties voor uw organisatie.
Voorbeeld:
"ABC Benefits is een lokale aanbieder van employee benefits voor de gezondheidszorgsector, opgericht in 2000 door de familie Smith." Siblings Jane Smith en Robert Smith erkenden dat het compensatie- en uitkeringsveld beter zou kunnen inspelen op de behoeften aan compensatie en voordelen voor werknemers in de gezondheidszorg. met toegewijde professionals die uitgebreide kennis en expertise hebben in de gezondheidszorgsector. "
Selecteer de beste foto
Vermijd het gebruik van dezelfde foto die uw bedrijf gebruikt voor de werknemersbadge. Uitvoerders op leidinggevend niveau hebben vaak professionele biofoto's; kies de beste die bij uw persbericht hoort. Als u geen toegang hebt tot een professionele foto, neemt u een hoge resolutie en dient u deze bij uw artikel in. Dit personaliseert het persbericht en helpt lezers een gezicht met de naam en positie te plaatsen.
Inclusief offertes van de New Hire en de president van het bedrijf
Uw persmededeling zal veel meer gewicht met lezers dragen als u citaten van zowel de bedrijfspresident als de nieuwe werknemer opneemt. De president zou iets moeten zeggen dat de aanwerving van deze nieuwe werknemer duidelijk ondersteunt.
Voorbeeld:
"We zijn blij Susan te mogen verwelkomen in ons team, want zij is een expert op het gebied van gezondheidszorg-voordelen van wereldklasse." Ze heeft met de meest prestigieuze bedrijven samengewerkt om ervoor te zorgen dat werknemers in deze branche de kwaliteit van de beloning en voordelen ontvangen die zij en hun gezinnen genieten. verdienen, dit is een flinke coup. '
Vraag haar om een citaat van de nieuwe medewerker om een toekomstgerichte verklaring af te geven die haar plan of doelen voor het bedrijf aangeeft. Dit moedigt lezers en potentiële klanten aan om de voortgang van het bedrijf te volgen en kan zelfs nieuwe relaties opbouwen tussen lezers die niet eerder bekend waren met uw bedrijf.
Voor verdere vragen of informatie
Vermeld uw naam, functie en contactgegevens onder aan het persbericht. Dit komt ten goede aan de uitgever en het publiek; de uitgever wil mogelijk informatie verduidelijken of het publiek kan aanvullende informatie over uw bedrijf zoeken. Ontwijk geen kansen om deze nieuwe afspraak of het bedrijf verder te promoten.
