Teambuildingactiviteiten vormen een belangrijk onderdeel van het creëren van een uniforme en sterke organisatiedynamiek. Ze bieden de mogelijkheid voor teamleden om van elkaar afhankelijk te zijn door samen te werken om een gemeenschappelijk doel te bereiken. Teambuildingactiviteiten hoeven niet ingewikkeld te zijn. Elke activiteit waarbij personen moeten samenwerken, kan worden beschouwd als een teambuildingactiviteit. Na elke activiteit neemt u de tijd om de teamgerelateerde lessen uit de activiteit te identificeren en te bespreken.
Sport
Gebruik elke sport als een teambuildingsactiviteit. Speel basketbal, markeer voetbal, kickball, volleybal, vang de vlag en andere sporten om het team aan te moedigen samen te werken en zich te concentreren op één doel.
Rotsklimmen
Ga naar een overdekte rotsklimhal waar teamleden elkaar kunnen helpen om hun mentale en fysieke grenzen te verleggen om iets te doen wat ze nog nooit eerder hebben gedaan. Een indoor rotsklimervaring is veilig en neemt voorzorgsmaatregelen om de veiligheid van elk teamlid te waarborgen.
puzzels
Bied puzzels of raadsels aan je team. Puzzels en raadsels dwingen het team om elkaars creatieve krachten te gebruiken om de puzzel of het raadsel op te lossen. Gebruik een in een winkel gekochte puzzel of vind online verschillende raadsels die te complex zijn om zelf uit te zoeken.
Als je een puzzel kiest, zorg er dan voor dat deze net genoeg stukjes heeft om het te voltooien binnen het aangegeven tijdsbestek. Om een draai aan de puzzelactiviteit toe te voegen, vertel je de leden dat ze de puzzel moeten oplossen zonder met elkaar te praten.
Doelen
Een doelstelling is een eenvoudige taak die het team moet vervullen. Een obstakel wordt tussengevoegd om de taak moeilijker uit te voeren. Het team is verplicht om samen te werken om de taak te volbrengen met behulp van teamcommunicatie. Laat bijvoorbeeld het team armen vergrendelen en in een cirkel zitten met hun rug naar elkaar gekeerd. Geef het team opdracht om als één op te staan. De eenvoudige taak om te staan is gecompliceerd omdat ze dat moeten doen met hun rug naar elkaar en de armen in elkaar grijpen. Deze doelstelling zal teamwerk, groepscommunicatie en luistervaardigheid leren.
Lasertag
Lasertag is een geweldige manier om teameenheid en probleemoplossende vaardigheden te ontwikkelen. Met lasermarkeringsfaciliteiten kunnen teamleden met elkaar concurreren en hun vermogen gebruiken om samen te werken om de concurrentie te winnen.
Feedback sessie
Geef uw team de mogelijkheid deel te nemen aan een feedbacksessie. Wijs één persoon toe om de groep te leiden door haar een lijst met tot nadenken stemmende vragen te geven. Geef het team ruim de tijd om hun ideeën, gevoelens en overtuigingen over het betreffende onderwerp te bespreken en uit te drukken.
Groepsdiscussie
Maak een groepsdebat. Presenteer een bepaald onderwerp voor het debat en deel het team in tweeën. Wijs één team één kant van het onderwerp toe (bijvoorbeeld: ten gunste van het onderwerp) en het andere team de andere kant. Geef beide teams 10 minuten om hun positie te ontwikkelen. Laat hen hun positie presenteren, waarbij elk lid verplicht is om mondeling deel te nemen; laat de twee teams dan over het onderwerp discussiëren.
Groepspresentatie
Laat het team een presentatie maken waarin ze moeten samenwerken. Een van de beste ideeën is een kort drama of spelen met elk lid van het team in de presentatie.
Relay Races
Relay races presenteren een energieke gebeurtenis voor meer dan één team om tegen elkaar te strijden. Elk team assembleert op een startlijn. Een voor een moeten de leden van elk team dezelfde taak uitvoeren. Ze dragen bijvoorbeeld een rauw ei op een plastic lepel vanaf de startlijn naar een stoel aan de andere kant van de kamer en terug naar de andere teamleden. Het eerste team dat alle leden heeft, voltooit met succes de taakwinst.
IJsbrekers
IJsbrekers zijn kleine spellen die komische en bizarre spellen gebruiken om muren van ongemak en ongemakkelijkheid in een team af te breken. IJsbrekers zijn het meest effectief om een nieuw team te helpen kennis te maken en een basisbasis voor samenwerking op te bouwen.
