Je CV correct formuleren om de aandacht van een recruiter te trekken, is belangrijk om een sollicitatiegesprek te vinden voor de baan die je wilt. Er zijn verschillende soorten cv's en het kiezen van de juiste voor jou kan het verschil betekenen tussen opvallen in de menigte en niet opgemerkt worden. Als magazijnmedewerker hangt het te gebruiken type cv-formaat af van uw werkdoelen en achtergrond.
Als magazijnmedewerker heb je gedurende je hele carrière kwalificaties ontwikkeld. Het kan lastig zijn precies aan te geven hoe u in aanmerking komt voor een andere baan omdat uw taken kunnen variëren. Als u echter een promotie aanvraagt, lees dan zorgvuldig de vereisten om te bepalen of u genoeg ervaring hebt. Als u hebt besloten om volledig van loopbaan te veranderen, moet u de kennis, vaardigheden en vaardigheden die u als magazijnmedewerker hebt opgedaan, aanpassen aan de vereisten van de nieuwe functies waarvoor u solliciteert.
Chronologisch CV
De chronologische samenvatting beschrijft uw werkervaring, beginnend bij uw meest recente werkgever en op datum op uw vroegste verwante positie. Een toekomstige werkgever kan zien hoe ver je bent gegaan in je carrière en wat je hebt geleerd om je voor de baan te kwalificeren. Dit soort hervattingen werkt het best voor een magazijnmedewerker die in het veld verblijft en een gerelateerde positie wenst te promoten of zoekt. Begin in je chronologische CV met je ervaringssectie met je laatste functie en werkgever. Noteer voor elke taak die je hebt gewerkt de belangrijkste taken die je hebt uitgevoerd en de vaardigheden die je hebt geleerd. Specificeer bijvoorbeeld het type goederen dat u hebt afgehandeld en de apparatuur waarmee u vaardig hebt gewerkt.
Functioneel CV
Als je het magazijnveld wilt verlaten en een baan zoekt in een carrière waar je geen ervaring hebt, is een functioneel CV misschien het beste om je vaardigheden en capaciteiten te benadrukken. Als magazijnmedewerker kunnen sommige taken die u hebt uitgevoerd worden overgedragen naar andere posities. Noteer daarom in je cv de vaardigheden die je hebt geleerd voordat je je eerdere werkervaring opsloot. Toon bijvoorbeeld dat u weet hoe u machines bedient, items in grote ruimtes bijhoudt, goederen veilig opslaat en ze ophaalt wanneer nodig, door computerprogramma's en systemen navigeert, inventaris opneemt en de basisbeginselen van de natuurkunde gebruikt om dozen optimaal te stapelen capaciteit van het magazijn.
overwegingen
Ongeacht het soort cv dat je gebruikt, noteer je educatieve prestaties voor de recruiter. Als u bijvoorbeeld een computerklas passeert om inventaris te nemen en goederen in en uit het magazijn te controleren, kunnen de vaardigheden die u hebt geleerd waardevol zijn voor een andere werkgever. Houd er echter rekening mee dat sommige werkgevers niet op hun hoede zijn voor functionele cv's. Als je erin slaagt de vaardigheden en vaardigheden te benadrukken die je in het magazijn hebt opgedaan en die naar een nieuwe baan worden overgezet, kan je cv de recruiter overtuigen om je een interview te geven. Gebruik geen indeling die de twee soorten combineert. Het kan lastig en lang zijn, wat alleen maar dient om toekomstige werkgevers te verwarren.
