Het opnemen van een bedrijf kan een goed idee lijken, maar het proces en de vereisten voor opname kunnen de groei en het succes van een organisatie juist belemmeren, vooral voor kleinere startende bedrijven. Het opnemen van een bedrijf biedt een aantal voordelen, maar het bedrijf betaalt absoluut de prijs voor deze voordelen in vergoedingen en wettelijke hindernissen. De belangrijkste redenen om niet op te nemen zijn onder meer een aanzienlijke initiële investering, belastingachterstanden, toegenomen complexiteit bij de boekhouding en openbaarmakingsmandaten.
Voordelen
Het belangrijkste voordeel van incorporatie is dat het beperkte aansprakelijkheid biedt voor de eigenaren, iets dat eenmanszaken en partnerschappen niet doen. Opnamen met beperkte aansprakelijkheid bieden financiële bescherming van de persoonlijke bezittingen van de eigenaar. Deze financiële bescherming is voor bepaalde bedrijven belangrijker dan andere; als uw bedrijf geen grote kans heeft om in rechtszaken te worden betrokken, zullen de kosten en nadelen van de oprichting waarschijnlijk zwaarder wegen dan de voordelen.
Filing / visrechten
Het eerste nadeel van het opzetten van een bedrijf is de hoeveelheid tijd en geld die daarvoor nodig is. Als u een certificaat van inschrijving wilt ontvangen, betaalt u meerdere indieningskosten - en besteedt u mogelijk extra geld aan een advocaat als het juridische proces voor de integratie van uw bedrijf complex of verwarrend is. De vulkosten en vereiste documenten verschillen per staat, maar een typische lijst met bedrijfseisen kan er ongeveer zo uitzien: certificaat van oprichting, jaarlijkse vennootschapsbelasting, toepasselijke boekhoudrapporten, belastingaangiften en bronbelastingaangiften. Het proces om bewijs te verkrijgen van opname door de overheid kan bijna een maand duren, zo niet langer.
Belasting nadelen
De tweede reden om integratie te voorkomen is dubbele belastingheffing. Juridische bedrijfsstructuren, zoals eenmanszaken, partnerschappen en vennootschappen met beperkte aansprakelijkheid, worden alleen belast op basis van individuele inkomsten; bedrijven worden belast op basis van het inkomen van de organisatie plus individuele inkomsten. Volgens de belastingdienst kunnen bedrijven dubbele belasting alleen voorkomen als ze ervoor kiezen om een S Corporation te worden: "Aandeelhouders van S Corporations rapporteren de doorstroom van inkomsten en verliezen op hun persoonlijke belastingaangiften en worden beoordeeld als belasting op hun individuele inkomstenbelasting tarieven. "Hoewel dit zeker een voordeel is als het bedrijf succesvol is, als het bedrijf in de schulden raakt, kan deze doorwerking belastingheffing een extra financiële last leggen op de eigenaars van de onderneming.
Vereisten
Een andere reden om integratie te vermijden, is de toegenomen complexiteit van organisaties die onder een corporate shield opereren. Naast de financiële en documentvereisten worden bedrijven gedwongen om te werken met een formele organisatiestructuur van aandeelhouders, een raad van bestuur en functionarissen; deze leden zijn verplicht om jaarlijkse, getimede vergaderingen te houden. Het laatste nadeel van bedrijven is de hoeveelheid informatie die openbaar moet worden gemaakt. Bedrijven zijn beursgenoteerde ondernemingen, waardoor er meer bedrijfsinformatie moet worden vrijgegeven ten behoeve van beleggers. Naast de verplichting om boekhoudkundige gegevens openbaar te maken, moet de organisatie ook alle directeuren en functionarissen in het openbaar identificeren.
overwegingen
Beslissen of je al dan niet wilt opnemen, is veel meer dan alleen het begrijpen van de nadelen van incorporatie; de beslissing vereist ook kennis over de voor- en nadelen van andere juridische bedrijfsvormingsopties, zoals eenmanszaken, partnerschappen en vennootschappen met beperkte aansprakelijkheid.
