Zowel de federale als de deelstaatregering eisen dat de meeste werkgevers in de Verenigde Staten federale en staatswetboekingsbelasting betalen, die wordt gebruikt om tijdelijke financiële voordelen te bieden aan gekwalificeerde werknemers die hun baan verliezen. De staat New Jersey is een van de weinige landen die werknemers verplicht om werkloosheidsbelasting te betalen. Dus als u in New Jersey werkt, betalen u en uw werkgever voor uw werkloosheidsuitkering.
Identificatie
Het New Jersey Department of Labour and Workforce Development houdt toezicht op de werkloosheidswetten van de staat. De Internal Revenue Service beheert federale belastingwetten voor werkloosheid. In de staat New Jersey moeten werkgevers en werknemers werkloosheidsverzekeringen, arbeidsongeschiktheidsverzekeringen en personeelsbestandontwikkelingsfondsen betalen. Werknemers zijn ook verplicht om een verlofverzekering te betalen. Uw werkgever maakt de aftrek van uw loonstrookjes en betaalt deze - plus zijn eigen aandeel - aan de arbeidsbond van de staat. Hij betaalt federale werkloosheidsbelasting aan de IRS.
Eis van de werkgever
Het tarief van uw werkbelasting voor werkloze werknemers hangt af van het feit of hij een nieuwe werkgever is en zijn geschiedenis van werkloosheidsuitkeringen. Op het moment van publicatie betaalt een nieuwe werkgever in Jew Jersey een belastingtarief van.26825 voor werkloosheid,.005 voor invaliditeitsverzekering en.001175 voor personeelsontwikkeling, en de jaarlijkse loonbasis is $ 29.600. Zodra u de jaarlijkse basis verdient, is uw werkgever voor het fiscale jaar geen belasting meer verschuldigd over u. Het fiscale jaar van New Jersey loopt van 1 juli tot 30 juni. Het nieuwe werkgeverspercentage is van kracht voor de eerste drie jaar dat de werkgever in bedrijf is. Daarna kent de afdeling een nieuw tarief toe op basis van de werkervaring van de werkgever, wat grotendeels afhangt van het aantal voordelen dat op zijn rekening is geboekt.
Vereiste werknemer
U betaalt.003825 voor werkloosheidsverzekering,.005 voor invaliditeitsverzekering,.000425 voor personeelsontwikkeling en.0006 voor familieverlofverzekering, tot de eerste $ 29.600 die u gedurende het jaar is betaald.
Werkloosheidscompensatie
Als u uw baan verliest en in aanmerking komt voor een werkloosheidsuitkering, bedraagt uw wekelijkse compensatie 60 procent van uw gemiddelde wekelijkse inkomen gedurende uw hele referentiejaar, tot maximaal $ 598. Het maximale bedrag kan elk jaar variëren. De periode van uw basisjaar omvat 52 weken, afhankelijk van de datum waarop u uw claim indient.
overwegingen
Uw werkgever betaalt 6 procent van de eerste $ 7000 die aan u is betaald voor federale werkloosheidsbelasting. Als hij de staat werkloosheidsbelasting betaalde zoals vereist, kan hij een krediet van 5.4 procent nemen in vergelijking met zijn federale werkloosheidsbelasting, die de laatste reduceert tot.6 procent.
