Een uitzendbureau is verantwoordelijk voor het bieden van professionals op tijdelijke of permanente basis aan bedrijven met huurbehoeften. Deze bedrijven hebben vaak niet de expertise of middelen om tijd te besteden aan het inhuren van nieuw personeel en te vertrouwen op het uitzendbureau om voor hen te doen. Het starten van een uitzendbureau vereist professionals met expertise op het gebied van human resources, kantoorgerelateerde benodigdheden en een breed scala aan branchegevoelige en lokale contacten.
Fysieke faciliteit
Een uitzendbureau is niet iets dat u zonder uw huis kunt krijgen; u hebt een fysieke voorziening nodig om potentiële uitzendkrachten te screenen en vergaderingen te houden met bedrijven die geïnteresseerd zijn in uw diensten. Uw kantoor moet groot genoeg zijn om een vergaderruimte, een kantoor en een bureau voor een receptioniste te hebben, mocht u er een huren.
Networking / Contacten
Het kenmerk van een succesvol uitzendbureau zijn de contacten die worden gebruikt om banen te krijgen voor de tijdelijke werknemers. Je moet behoorlijk wat netwerken maken en interesse krijgen van potentiële werkgevers voordat je je bedrijf opstart. Hiermee kunt u uw deuren openen door tijdelijke werknemers te accepteren met de wetenschap dat u bedrijven hebt die geïnteresseerd zijn in het inhuren van uitzendkrachten. Maak zoveel mogelijk contacten voordat u uw bedrijf start door professionele seminars voor ontwikkeling bij te wonen, lid te worden van lokale civic en businessgroepen en te netwerken bij professionele mengers.
Database
U hebt een geautomatiseerde database van klanten en potentiële medewerkers nodig om uw bedrijf van de grond te krijgen. Deze database moet uitgebreid zijn, bestaande uit namen, contactgegevens, vaardigheden voor uw uitzendkrachten en behoeften voor de bedrijven waarmee u van plan bent te werken. Hoe geavanceerder u bent in uw benadering van de database (zoals doorzoekbare functies), hoe beter deze u van dienst zal zijn in termen van organisatie voor uw bedrijf.
Algemene kantoorbenodigdheden
Om een uitzendbureau te runnen, hebt u een aantal algemene kantoorbenodigdheden nodig voor uw personeel en degenen die op zoek zijn naar werk. Dit kunnen klemborden en pennen voor initiële toepassingen zijn, computers voor on-site screening - zoals een typetest, het indienen van bestanden om bestanden bij al uw tijdelijke werknemers en multi-line telefoons bij te houden om een gestage stroom van inkomende oproepen van zowel bedrijven die werknemers nodig hebben en uitzendkrachten die behoefte hebben aan werk.
