Een constructie-arbeidsovereenkomst is een contract tussen een bouwbedrijf en een werknemer. Deze overeenkomst is bedoeld om de details van de werkrelatie tussen de twee partijen te schetsen.
Doel
Een constructie-arbeidsovereenkomst wordt gebruikt wanneer een bouwbedrijf een werknemer inhuurt om werk te verrichten. De overeenkomst vermeldt de verplichtingen van beide partijen en biedt details over de baan. Veel arbeidsovereenkomsten worden mondeling afgelegd, maar een schriftelijke overeenkomst beschermt beide partijen tegen in gebreke blijven. Deze overeenkomst schetst ook de vertrouwelijkheidsverantwoordelijkheden van het bouwbedrijf.
Details
Deze overeenkomst geeft aan of de baan voltijds of deeltijds is en informatie bevat over een proef of proeftijd. Het bevat ook tijdregelingen en salarisinformatie. Het bevat informatie over het afzeggen van werk, het aantal ziektedagen, vakantielonen en bonussen. Een constructie-arbeidsovereenkomst vermeldt de datum waarop het dienstverband begint en de voorwaarden voor het beëindigen van de overeenkomst.
Kenmerken
Bouw-arbeidsovereenkomsten bevatten de eisen van de bouwvakker. Het bevat details over benodigde certificeringen en hulpmiddelen die de werknemer nodig heeft voor het werk. Het geeft een overzicht van de functie en taken die van de werknemer worden verwacht. Deze overeenkomst geeft ook een schriftelijke uitleg over het beleid met betrekking tot de onkostenvergoeding.
