Ondernemende individuen worden elke dag ondernemers vanwege economische omstandigheden, veranderingen in werkgelegenheid en persoonlijke doelen. Iedereen die een winstgevende kans zoekt en de nodige risico's neemt om een bedrijf op te zetten, is een ondernemer, volgens Louis Boone in zijn boek 'Contemporary Business'. Ondernemers hebben eigenschappen die aantonen dat hun energie, creativiteit, toewijding en volhardende geest tegen alle verwachtingen in kunnen worden bereikt. Als u een bedrijf heeft, stel uzelf dan de vraag of u een klassiek ondernemer bent, een seriematig persoon, een liefhebber van een filantropie of een lifestyle-eigenaar. Je doelen kunnen spiegelen aan vele anderen die graag een bedrijf bezitten.
De meeste eigenaren van kleine bedrijven zijn meestal klassieke ondernemers die een persoonlijk belang nastreven wanneer er kansen en consumenten zijn. Klassieke ondernemers investeren hun middelen om het idee tot een bedrijf te ontwikkelen. Kleine bedrijven zijn een springplank voor deze innovators - die steeds meer vrouwen en minderheden zijn. Kleine bedrijven creëren gemiddeld drie van de vier nieuwe banen in de Verenigde Staten, volgens de Small Business Administration.
Seriële ondernemers runnen meerdere bedrijven om schaalvoordelen te benutten om hun winst te maximaliseren. Vastgoed en financiële tycoons groeien van single business ventures om meerdere vaak verschillende entiteiten te bouwen die hun levensstijl ondersteunen en hun rijkdom beschermen.
Filantropisch ingestelde beleggers zijn sociale ondernemers die zich positioneren om gerichte sociale problemen op te lossen door middel van innovatie die de mensheid ten goede komt.Rijke personen - die mogelijk met pensioen gaan, van trusts of beroemdheden leven - proberen de toestand van gekozen gemeenschappen en landen te verbeteren. Deze sociale ondernemers zoeken positieve verandering en bouwen infrastructuur in gebieden met een lage sociaal-economische groei.
Levensstijlondernemers proberen over te stappen van bedrijfsomgevingen, werkverhoudingen in balans te brengen en hun algehele kwaliteit van leven te verbeteren. Autonomie, keuze en controle zijn aantrekkelijk voor deze beleggers omdat ze bedrijven willen creëren die zeer gespecialiseerd zijn, zoals levenscoaches, boetiekeigenaren en garderobespecialisten. Hierdoor kunnen ze zich selectief uitbreiden naar de markt.
