Volwassenen die speciale behoeften hebben, kunnen lijden aan een aantal chronische gezondheidsproblemen, van cognitieve aandoeningen zoals het Down-syndroom of autisme tot invaliderende lichamelijke beperkingen zoals cystische fibrose of de ziekte van Alzheimer. Special-needs volwassenen overspannen het leeftijdsspectrum van oudere tieners tot ouderen en zieken.
Ouders en andere primaire zorgverleners hebben competente professionals nodig om voor hun volwassen familielid met speciale behoeften te zorgen wanneer ze weg zijn. Hun doel is om een faciliteit te vinden waar de liefdevolle geliefden veilig zijn, betrokken bij activiteiten en goed gevoed en gevoed worden terwijl hun primaire verzorger weg is. Dit is de rol van een speciale dagopvang voor volwassenen.
Een speciale dagopvang voor volwassenen openen
Neem contact op met het plaatselijke licentiekantoor van het kantoor van uw staat voor familiale en beschermende diensten. Laat het personeel weten dat u geïnteresseerd bent in het starten van een dagbesteding voor volwassenen en het aanvragen van literatuur. Binnen een paar weken ontvangt u een aantal formulieren om in te vullen, evenals informatie over registratie voor oriëntatiesessies en trainingsbronnen voor reanimatie en eerste hulp. Maak uzelf vertrouwd met de minimumstandaardregels van uw staat voor kinderopvang in het centrum en thuis.
Maak uzelf vertrouwd met de verschillende soorten opties voor volwassen kinderopvang en overweeg wat geschikt is voor u en uw bedrijf. Sommige opvangcentra voor volwassenen hebben te maken met jonge mensen met speciale behoeften vanwege autisme of geboorteafwijkingen. Anderen hebben uitsluitend te maken met de bejaarde patiënt, terwijl anderen een verscheidenheid aan cliënten met verschillende behoeften dienen. Het type installatie dat u gebruikt, bepaalt de behoefte van het bedrijf aan ruimte, uitrusting en mankracht.
Bepaal waar u uw dagbesteding voor volwassenen gaat bedienen. Dit kan een thuisbedrijf zijn met u als enige werknemer. Veel bedrijven met speciale behoeften zijn kleine bedrijven met een paar werknemers, waarbij elke medewerker een klant met speciale behoeften dient.
Als uw plan is voor een grotere dagopvang waarbij een aantal volwassenen met speciale behoeften zal worden bediend, moet u een faciliteit zoeken of bouwen. Neem contact op met uw lokale gemeentelijke overheid om bouwvoorschriften en verordeningen vast te stellen met betrekking tot zonering, brandveiligheid, toegang en uitgang, voedselverzorgingsvergunningen en inspectievereisten.
Voer aanpassingen of nieuwe installaties uit aan de fysieke ruimte zoals vereist om personen in rolstoelen of met behulp van rollators gemakkelijk toegang te bieden. Hellingen aan de buitenzijde van de ingang alsmede andere adaptieve uitrusting voor baden, toiletten en wastafels met niet-standaard hoogte kunnen nodig zijn. Afhankelijk van uw faciliteit moeten mogelijk bedrails, mobiele toiletten en andere veiligheids- en gemaksartikelen beschikbaar zijn voor uw klantenbestand.
Huur uw personeel in. De meeste staten eisen dat mensen die voor patiënten met speciale behoeften zorgen, een door de overheid goedgekeurd verpleegkundig assistentcertificaat verkrijgen. Evalueer het temperament van potentiële werknemerskandidaten. Geduld is een uitstekende karaktereigenschap om te bezitten bij het werken met volwassenen met speciale behoeften.
Het transporteren van en naar uw faciliteit kan deel uitmaken van het serviceaanbod van uw bedrijf. Als dit het geval is, moet u over bestuurders met een bedrijfsvoertuigrijbewijs beschikken om een voertuig zoals een busje te besturen voor het vervoer van mensen in een rolstoel. Voer een complete strafrechtelijke geschiedeniscontrole uit en een beoordeling van hun rijbewijs. U kunt ook aandringen op drugtests en zichttests.
Neem contact op met het federale Centrum voor Medicaid en Medicare Services om u in te schrijven als een goedgekeurde niet-arts-aanbieder om rechtstreeks betalingen van de overheid te ontvangen in het kader van de noodplannen die deel uitmaken van de Medicare Modernization Act.